单位未买劳动保险，可申请劳动仲裁。依据《劳动合同法》，单位需支付双倍工资差额及补缴社保，否则将面临法律处罚，影响员工权益及公司信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位未买劳动保险，常见处理方式为申请劳动仲裁或向劳动监察投诉。选择时，若希望快速解决且保留工作关系，可先尝试与单位协商；若协商无果，则申请劳动仲裁以维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位未买保险，可这样处理：1. 与单位沟通，要求补缴保险；2. 若单位拒绝，向劳动监察部门投诉，提供工作证明等材料；3. 投诉无果，申请劳动仲裁，提交仲裁申请书及证据；4. 仲裁裁决后，单位仍不执行，可申请法院强制执行。
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