48岁到退休时工龄不够十五年该怎么补齐？

工龄不足可通过补缴社保或延迟退休来补齐。分析：根据我国社保法规定，达到退休年龄时，若养老保险累计缴费不足十五年，可选择继续缴费至满十五年再领取养老金，或转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险享受相应待遇。这涉及到养老保险的补缴和退休政策的调整。提醒：若接近退休年龄，工龄差距较大且无法及时补齐，可能影响养老金的领取，应及时咨询社保部门或专业人士寻求解决方案。
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处理方式：从法律角度看，补齐工龄不足十五年主要有两种方式：一是补缴社保费用，通过向社保部门缴纳欠缴的养老保险费用来补足年限；二是申请延迟退休，继续在单位工作并缴纳社保，直至满足十五年条件。选择建议：若个人经济条件允许且希望尽快补齐工龄，补缴社保费用是较快的方式；若希望保持工作状态并逐步补齐，延迟退休可能更为合适。
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具体操作：1.补缴社保费用：需携带个人身份证明、社保缴费记录等材料前往当地社保部门办理补缴手续，按照规定的缴费标准和年限进行补缴。2.申请延迟退休：需向所在单位提出申请，经单位同意后报当地人社部门审批。延迟退休期间，应继续缴纳社保费用，直至满足十五年条件。若单位不同意延迟退休，可考虑与单位协商或寻求劳动仲裁等法律途径解决。3.转入其他养老保险：若选择转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险，需按照相关规定办理转移手续，并了解转入后的待遇标准和领取条件。